翟新兵  教授

教授簡介

中國實戰(zhàn)派管理專家；出版專著3部，管理光盤7部；

北京大學、清華大學、中山大學等多所大學主講專家；

多家大型企業(yè)的管理顧問和管理雜志的診斷專家。

服務過的客戶遍布中石化、中石油、國家電網(wǎng)、中國移動、中國聯(lián)通、武鋼集團等數(shù)百家著名企業(yè)。課程綱要本次課程將告訴我們如何科學的觀人識人、用人留人？

1、價值觀—— 個人認為是否應該這樣做？

2、性格—— 個人是否喜歡或習慣這樣做？

3、能力—— 個人是否知道如何去做？

課程收益

作為企業(yè)的管理者，應當對人性有深刻的了解，并從組織的角度選擇合適的人，以滿足組織發(fā)展的需要，這也是企業(yè)人力資源管理的基礎和完善。企業(yè)發(fā)展與員工成長和諧發(fā)展，最終實現(xiàn)組織與員工共同成長，形成利益乃至命運共同體，打造基業(yè)長青的組織。

本課程讓同學們對自我管理、人性的分析及其組織運用有更深刻的理解。同時，對知人善任，有更好的把握；如何管理企業(yè)組織、團隊，有更高的認知能力。

經(jīng)典語錄

1、人生所有的痛苦，皆源于定位的沖突。

2、選擇比努力更重要。

3、組織管理的核心是人，管一百萬機器人比管一個人容易的多。

4、認識你自己是人生的第一門必修課。

5、人生有三難：放松難，遺忘難，認識自己難。

6、下屬要給上司選擇題，而不能出問答題。

7、觀人要通過四個窗口：價值觀，性格，能力和環(huán)境。學習安排

上課時間：

2023年5月26日-28日（周五到周日） 上午09:00-12:00  下午14:00-17:00

授課地點：

江西財大青山園校區(qū)教學樓306（南昌市東湖區(qū)青山南路596號）